Регистратура г. Верхнедвинск
8 (02151) 6-32-97

Регистратура д. Янино
8 (02151) 6-21-03
8 (02151) 6-21-61

Регистратура детской консультации

8 (02151) 6-24-75

Регистратура стоматологической поликлиники

8 (02151) 6-29-56

Приемная главного врача
8 (02151) 6-32-34

Заместитель главного врача по медицинской части

8 (02151) 6-25-05

Заместитель главного врача по медицинской экспертизе и реабилитации
8 (02151) 6-25-75

Заведующий поликлиникой
8 (02151) 6-32-65

Главный бухгалтер
8 (02151) 6-22-49

Касса
8 (02151) 6-30-59

Бухгалтер-экономист
8 (02151) 6-62-90

Отдел кадров
8 (02151) 6-23-48

Психиатр – нарколог
8 (02151) 6- 74-34

e-mail: info@vdvinskmed.by

Мотивация профсоюзного членства

Сегодня в трудовых коллективах нередко можно услышать вопрос: "Зачем нужен профсоюз?". К сожалению, часто этот вопрос остается без ответа. Итак, какие же аргументы говорят в защиту профсоюзного членства?

Если ты член профсоюза, то имеешь надежную защиту своих прав и интересов через коллективный договор. Коллективный договор, особенно в нынешних условиях рыночной экономики, является мощным инструментом в руках профсоюзной организации. Он имеет силу Закона и представляет собой документ, регламентирующий юридические и правовые взаимоотношения между нанимателем и профсоюзом.

Коллективный договор - это:

  • гарантированный минимум заработной платы, своевременная ее выплата;
  • гарантированная продолжительность рабочего времени и очередного отпуска;
  • гарантированные компенсации доплаты по условиям труда, доплаты за работу в вечернее и ночное время;
  • защита твоих интересов по вопросам безопасности труда и охраны здоровья;
  • на тебя распространяются положения о выплате компенсации в случае профзаболевания или травм на производстве сверх предусмотренных законодательством;
  • защита твоих интересов при разгосударствлении и приватизации предприятия;
  • увеличение действующих социальных льгот и гарантий, материальная поддержка многодетных и малообеспеченных семей, ветеранов труда и пенсионеров, возможность получать материальную и другую помощь в сложных жизненных ситуациях.

Социальные гарантии члена профсоюза обеспечиваются не только коллективными договорами, заключенными на предприятии, в организации, но и отраслевым Тарифным соглашением.

Тарифное соглашение - это гарантии:

  • сохранение льгот, предусмотренных коллективными договорами для работников организации;
  •   недопущения массового сокращения численности и увольнения людей;
  •  установления продолжительности ежедневного рабочего времени не более 40 часов при пятидневной рабочей неделе;
  • установления продолжительности очередного отпуска не менее 24 календарных дней;
  •  возможности бесплатной юридической помощи, которую предоставят тебе в отделах областного, республиканского комитетов профсоюза по всем вопросам;
  • как член профсоюза ты будешь иметь возможность вместе со своими товарищами защищать социально-экономические права.

Если ты - член профсоюза, то профсоюз в законодательном порядке выступает в твою защиту.

Мы на карте

Бухгалтер-экономист
8 (02151) 6-62-90

Регистратура д. Янино
8 (02151) 6-21-03
8 (02151) 6-21-61

Регистратура г. Верхнедвинск
8 (02151) 6-32-97

e-mail: Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.